労働環境にもこだわりを。

代表は元々、大手の機械設計メーカーで働いていました。当時は残業や休日出勤が当たり前…正直働きやすい職場とは言えなかったそうです。そうした経験があったからこそ、起業する際「労働環境にこだわった会社にしたい」と決めました。残業をするのが当たり前の環境ではなく、メリハリを大切にした働き方を代表自ら声掛け。実際に残業は少なく、年間休日は118日と、プライベートも大切に働ける環境です。

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